Objectifs

  • Développer ses capacités communicationnelles et relationnelles en situations professionnelles
  • Comprendre les principes de base de la communication
  • Connaître ses ressources
  • Développer sa capacité d’écoute
  • Construire des relations de travail positives

Toute personne souhaitant développer sa communication interpersonnelle dans différentes situations professionnelles

Aucun

Communiquer, la clé d’un échange positif

  • Communiquer et/ou informer
  • Le schéma de communication : rôle de l’émetteur et du récepteur
  • Repérer les pièges de la communication et identifier les situations sensibles dans son environnement professionnel
    • Analyser la situation
    • Communication et perception
    • Les sources d’erreurs, comment les reconnaître et les résoudre
  • Diagnostiquer ses points forts et ses points à améliorer en situation de communication
  • Mettre en place une stratégie et des moyens pour mieux communiquer

 

Mieux communiquer

  • S’affirmer positivement
    • Développer la maîtrise de soi
    • Savoir dire non
    • Adresser des messages « le Je »
  • Développer son sens de l’écoute
    • Ecoute active
    • Le verbal et le non-verbal
    • Le feed back : écouter et reformuler
    • Comprendre et tenir compte
  • Vivre et gérer des situations interpersonnelles tendues
    • Etablir un scénario gagnant / gagnant
    • Valoriser

 

Informer et s’informer

  • Recueillir des informations (hiérarchie, collaborateurs, pairs…)
    • Formaliser son besoin, écouter et observer
    • Poser des questions précises : les questions investigatrices
    • Recueillir, sélectionner
    • Hiérarchiser
  • Transmettre une information
    • Ecrite ou orale
    • Leurs caractéristiques
  • Donner un sens à l’information
    • Le quadrilatère : locuteur, auditeur, circonstances, contenu
    • Expression : audible, claire, vivante
    • Faire accepter un projet
    • Transmettre une information à différents interlocuteurs
  • Adresser des messages complexes
  • De la consigne à la demande

Formateur expérimenté

  • Magistrales
  • Interrogatives
  • Démonstratives
  • Actives
  • Expérientielles
  • Tableau blanc / paperboard
  • Vidéoprojecteur
  • Support de cours
  • Mises en situation et jeux de rôle
  • Evaluation préalable et évaluation à chaud
  • Questionnaire de satisfaction
  • Remise d’une attestation de formation
1 jour
( 7 h)
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