Qualiticiens et méthodes
AMDEC
Objectifs
- Comprendre, savoir appliquer et faire appliquer la méthodologie AMDEC
- Savoir utiliser l’AMDEC pour faire une analyse de risque
- Savoir utiliser l’AMDEC pour construire un plan de surveillance
- Savoir utiliser l’AMDEC pour capitaliser l’expérience de l’organisation
Aucun
Fondamentaux de l’AMDEC
- Objectifs de l’AMDEC
- Définitions
- Facteurs clefs de succès d’une étude
- Différents types d’AMDEC
- AMDEC générique
- Construire un groupe de travail pour faire un AMDEC
- Techniques d’animation d’un groupe de travail AMDEC
Structurer un tableau AMDEC
- Définir l’objet de l’étude
- Faire l’analyse fonctionnelle
- Structurer l’étude (AMDEC fonctionnel, produit, moyen, processus, …)
- Définir la granulométrie de l’étude et faire l’inventaire des composants à analyser
- Identifier par composant à analyser, les modes de défaillances possibles
- Identifier, par couple composant / mode de défaillance, les effets sur le système étudié
Coter la criticité de chaque défaillance
- Coter en gravité
- Coter en probabilité
- Coter en non détection
- Calculer la criticité
Analyser l’AMDEC et construire le plan de surveillance
- Déterminer un seuil de criticité acceptable
- Faire la liste des défaillances critiques
- Identifier les moyens, pour chaque mode de défaillance critique, pour réduire la criticité
- Analyser la crédibilité des moyens proposés (SQCD, bénéfice risque, …)
- Sélectionner les moyens crédibles, les enregistrer dans l’AMDEC et le plan de surveillance
- Utiliser des références croisées entre l’AMDEC et la plan de surveillance pour garder la traçabilité de chaque mesure du plan de surveillance
AMDEC, amélioration continue et capitalisation de l’expérience
- AMDEC comme cible du REX
- AMDEC comme outil de capitalisation de l’expérience
- AMDEC comme outil d’intégration
Formateur expérimenté
- Magistrales
- Interrogatives
- Démonstratives
- Actives
- Expérientielles
- Tableau blanc
- Vidéoprojecteur
- Support de cours
- Evaluation préalable et évaluation à chaud
- Questionnaire de satisfaction
- Remise d’une attestation de formation