Recrutement

RECRUTEMENT CDD – CDI

Nous développons une politique de recrutement basée sur :

  • Un process sur-mesure
  • Des outils d’évaluation innovants
  • Des outils de sourcing performants
  • Une approche adaptée aux exigences du poste

 

 

Nous proposons 3 prestations : Prestation complète (recrutement de A à Z), Prestation sourcing (présélections téléphoniques), Test de personnalité et de motivations

Pourquoi choisir CPE pour vos recrutements ?

Gain de temps

Le recrutement est une activité chronophage qui s’ajoute à votre charge de travail quotidienne. Nos consultants se chargent de vos recrutements, avec une facturation uniquement au succès.

Confiance et transparence

Nos consultants, experts en recrutement, développent avec vous un contact privilégié afin de se positionner comme partenaire dans la gestion de vos ressources humaines.

Souplesse et adaptabilité

Vos besoins évoluent, notre équipe s’adapte en temps réel.

Efficacité

Le professionnalisme de nos équipes et la performance de nos outils de sourcing vous permettront d’intégrer des ressources humaines performantes.

Interlocuteur unique

  • Il assure intégralement toutes les phases de la recherche (identification de profils, contacts, entretiens, feed-back avec le client…).
  • Il conseille et assiste les deux parties lors des entretiens et lors de la phase de négociation entre le client et le candidat.
  • Il effectue un suivi de l’intégration auprès du client et du candidat.

Démarche en 5 étapes

Slide Définition du besoin lors d'un rendez vous physique avec le client et rédaction d'un compte-rendu Sélection, entretiens
et tests
Suivi pendant la période d'essai et garantie de remplacement (pour la prestation complète) Diffusion de l'offre et sourcing
des candidats
Présentation des candidats
retenus au client avec
rédaction d'une synthèse
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