Objectifs

  • Comprendre les enjeux et le vocabulaire d’un système de management Santé Sécurité au Travail
  • Analyser les exigences de l’ISO 45001, en repérer la logique et les points clés
  • Identifier les moyens concrets à mettre en œuvre dans l’entreprise pour y répondre

Directeur, Responsable, Animateur Santé-Sécurité, Responsable d’équipe, Référent sécurité, Chef de projet certification ISO 45001

Aucun

Comprendre les exigences du référentiel pour permettre l’intégration dans les systèmes de management de l’entreprise 

  • Objectifs de la Norme ISO 45001-2018
  • Rappel de la structure HSL
  • Exigences spécifiques à l’ISO 45001
  • Changements par rapport à l’HOSAS 18001
  • Contexte de l’organisme. Intégration dans les processus de l’Entreprise

 

Leadership et engagement

  • Politique de Santé et Sécurité au Travail

 

Planification

  • Approche risques et opportunités
  • Exigences légales et autres
  • Objectifs de Santé et Sécurité au Travail et planification

 

Réalisations des activités opérationnelles

  • Planification et maitrise opérationnelles
  • Elimination des dangers et réduction des risques
  • Pilotage du changement
  • Acquisition des biens et services

 

Evaluation des performances

  • Surveillance, mesure, analyse et évaluation de la performance
  • Conformité
  • Audit interne

 

Revue de direction

 

Amélioration

Formateur expérimenté

  • Magistrales
  • Interrogatives
  • Démonstratives
  • Actives
  • Expérientielles
  • Tableau blanc / paper board
  • Vidéo projecteur
  • Support de cours
  • Mise en situation
  • Evaluation préalable et évaluation à chaud
  • Questionnaire de satisfaction
  • Remise d’une attestation de formation
2 jours
( 14 h)
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